李大燕儿

李大燕儿的动态

李大燕儿

2020-07-03

开始学习课时 绩效管理之绩效指标设计

绩效管理之绩效指标设计

绩效指标设计是绩效管理的第一步,也是关键的一步,只有设计完美的绩效指标,才能使绩效管理工作达到事半功倍的效果。本课程通过案例的形式,由浅入深地讲解,使人力资源从业者学会绩效指标设计,并能通过绩效指标的...

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2020-07-02

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高品质沟通

学员对象: 企业总裁、部门经理、人力资源负责人、销售及客服人员、培训师、商界人士以及一切想提升沟通品质的人士 课程目的:Ø 为什么工作非常努力但得不到领导的赏识和同事的认可 ?Ø 为什么下属不理解上级...

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2020-07-02

加入了课程

绩效管理之绩效指标设计

绩效指标设计是绩效管理的第一步,也是关键的一步,只有设计完美的绩效指标,才能使绩效管理工作达到事半功倍的效果。本课程通过案例的形式,由浅入深地讲解,使人力资源从业者学会绩效指标设计,并能通过绩效指标的...

李大燕儿

2020-07-02

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问题员工管理

问题员工如何管理?1、真诚面对,以德服人。2、关注绩效,以理服人。3、发挥优势,激发挑战。

李大燕儿

2020-07-02

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SAI漫画教程

SAI的绘画和上色教程集锦。

李大燕儿

2020-07-02

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人像摄影高级教程

由摄影师杨最醉主讲的人像摄影高级教程,从人像摄影器材到主题策划、光线捕捉、后期调色、磨皮等各个角度讲解。

李大燕儿

2020-07-02

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Mark Crilley漫画教程合集

Mark Crilley是美国漫画家,他的漫画教程在YOUTUBE发布后广受欢迎。本课程为“闻风”翻译并添加中文字幕后的版本。

李大燕儿

2020-07-02

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人像摄影入门

人物是我们拍摄的最主要的对象同时也是最复杂的拍摄对象。拍摄一张人物的照片是很简单的事情但要获得一张好的人物肖像就不那么容易了。本课程介绍了人像摄影所需的器材、技术、观念等等。