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高强13075227422的动态

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2019-10-01

开始学习课时 执行力沟通的三要素之气氛

沟通与执行力

执行力是落实企业战略的关键,卓越的执行力从沟通开始。全部课程内容涉及执行力沟通的四个步骤、三大要素、沟通风格分析、克服沟通心理障碍等几个方面幽默风趣、循循善诱的表达,让您在轻松愉快的学习氛围中,了解什...

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2019-10-01

开始学习课时 执行力沟通的三要素之影响

沟通与执行力

执行力是落实企业战略的关键,卓越的执行力从沟通开始。全部课程内容涉及执行力沟通的四个步骤、三大要素、沟通风格分析、克服沟通心理障碍等几个方面幽默风趣、循循善诱的表达,让您在轻松愉快的学习氛围中,了解什...

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2019-10-01

开始学习课时 执行力沟通的三要素

沟通与执行力

执行力是落实企业战略的关键,卓越的执行力从沟通开始。全部课程内容涉及执行力沟通的四个步骤、三大要素、沟通风格分析、克服沟通心理障碍等几个方面幽默风趣、循循善诱的表达,让您在轻松愉快的学习氛围中,了解什...

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2019-10-01

开始学习课时 执行力沟通的四个步骤

沟通与执行力

执行力是落实企业战略的关键,卓越的执行力从沟通开始。全部课程内容涉及执行力沟通的四个步骤、三大要素、沟通风格分析、克服沟通心理障碍等几个方面幽默风趣、循循善诱的表达,让您在轻松愉快的学习氛围中,了解什...

高强13075227422

2019-10-01

开始学习课时 强化执行力从有效沟通开始

沟通与执行力

执行力是落实企业战略的关键,卓越的执行力从沟通开始。全部课程内容涉及执行力沟通的四个步骤、三大要素、沟通风格分析、克服沟通心理障碍等几个方面幽默风趣、循循善诱的表达,让您在轻松愉快的学习氛围中,了解什...

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2019-09-30

开始学习课时 生产计划六步法-03

生产计划六步法

 生产计划是指一方面为满足客户要求的三要素“交期、品质、成本”而计划;另一方面又使企业获得适当利益,而对生产的三要素“材料、人员、机器设备”的确切准备、分配及使用的计划。

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2019-09-30

加入了课程

韩三奇:职业心理学

职场当中会碰上各种各样的事,你应该如何应对?职业心理学教你如何在职场中学会倾听、如何说话、如何识人。主讲:韩三奇

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2019-09-30

加入了课程

曾仕强 中国式管理

很好看,可以学习的中国人自己的智慧,那些被我们忽略的东西,通俗易懂,却又蕴涵很深的道理,很棒。

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2019-09-30

开始学习课时 生产计划六步法-02

生产计划六步法

 生产计划是指一方面为满足客户要求的三要素“交期、品质、成本”而计划;另一方面又使企业获得适当利益,而对生产的三要素“材料、人员、机器设备”的确切准备、分配及使用的计划。

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2019-09-30

开始学习课时 生产计划六步法-01

生产计划六步法

 生产计划是指一方面为满足客户要求的三要素“交期、品质、成本”而计划;另一方面又使企业获得适当利益,而对生产的三要素“材料、人员、机器设备”的确切准备、分配及使用的计划。

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2019-09-30

开始学习课时 卓越领导力速成01

领导力速成

领导力并不是技术和方法,更多的是来自一颗宽容的心。领导力是一种鼓舞人心的力量,无论是对自己亦或他人,伟大的领导力是关于人类的经验,而非过程。领导力并非规则或计划,它是来自内心和尊重他人内心的人类活动,...

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2019-09-30

开始学习课时 从技术人才走向管理—9

从技术人才走向管理

《从技术人才走向管理》将帮助你解决以下问题,让你不仅是一位技术能手,更可以是一位管理高手!出身于技术背景的管理者,是否经常有下面这样的烦恼:你关注细节,注重技术,认真帮助你的下属,可是他们并不买账;你...

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2019-09-30

开始学习课时 从技术人才走向管理—8

从技术人才走向管理

《从技术人才走向管理》将帮助你解决以下问题,让你不仅是一位技术能手,更可以是一位管理高手!出身于技术背景的管理者,是否经常有下面这样的烦恼:你关注细节,注重技术,认真帮助你的下属,可是他们并不买账;你...

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2019-09-30

开始学习课时 从技术人才走向管理—7

从技术人才走向管理

《从技术人才走向管理》将帮助你解决以下问题,让你不仅是一位技术能手,更可以是一位管理高手!出身于技术背景的管理者,是否经常有下面这样的烦恼:你关注细节,注重技术,认真帮助你的下属,可是他们并不买账;你...

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2019-09-30

开始学习课时 从技术人才走向管理—6

从技术人才走向管理

《从技术人才走向管理》将帮助你解决以下问题,让你不仅是一位技术能手,更可以是一位管理高手!出身于技术背景的管理者,是否经常有下面这样的烦恼:你关注细节,注重技术,认真帮助你的下属,可是他们并不买账;你...

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2019-09-29

开始学习课时 从技术人才走向管理—5

从技术人才走向管理

《从技术人才走向管理》将帮助你解决以下问题,让你不仅是一位技术能手,更可以是一位管理高手!出身于技术背景的管理者,是否经常有下面这样的烦恼:你关注细节,注重技术,认真帮助你的下属,可是他们并不买账;你...

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2019-09-29

开始学习课时 从技术人才走向管理—4

从技术人才走向管理

《从技术人才走向管理》将帮助你解决以下问题,让你不仅是一位技术能手,更可以是一位管理高手!出身于技术背景的管理者,是否经常有下面这样的烦恼:你关注细节,注重技术,认真帮助你的下属,可是他们并不买账;你...

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2019-09-28

开始学习课时 从技术人才走向管理—3

从技术人才走向管理

《从技术人才走向管理》将帮助你解决以下问题,让你不仅是一位技术能手,更可以是一位管理高手!出身于技术背景的管理者,是否经常有下面这样的烦恼:你关注细节,注重技术,认真帮助你的下属,可是他们并不买账;你...

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2019-09-28

开始学习课时 从技术人才走向管理—2

从技术人才走向管理

《从技术人才走向管理》将帮助你解决以下问题,让你不仅是一位技术能手,更可以是一位管理高手!出身于技术背景的管理者,是否经常有下面这样的烦恼:你关注细节,注重技术,认真帮助你的下属,可是他们并不买账;你...

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2019-09-27

开始学习课时 从技术人才走向管理—1

从技术人才走向管理

《从技术人才走向管理》将帮助你解决以下问题,让你不仅是一位技术能手,更可以是一位管理高手!出身于技术背景的管理者,是否经常有下面这样的烦恼:你关注细节,注重技术,认真帮助你的下属,可是他们并不买账;你...