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2017-08-18

加入了课程

人力资源管理

大多数管理问题最终都归结为对人的管理。如何尊重员工、善待员工成为管理者首要考虑的问题,人力资源问题也就成为当前管理学的热点。   ...

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2017-08-18

开始学习课时 北京大学人力资源管理课程02

人力资源管理

大多数管理问题最终都归结为对人的管理。如何尊重员工、善待员工成为管理者首要考虑的问题,人力资源问题也就成为当前管理学的热点。   ...

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2017-08-18

开始学习课时 北京大学人力管理课程1

人力资源管理

大多数管理问题最终都归结为对人的管理。如何尊重员工、善待员工成为管理者首要考虑的问题,人力资源问题也就成为当前管理学的热点。   ...

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2017-08-17

开始学习课时 李强 看胜者经营之道 业绩为王...

李强 看胜者经营之道 业绩为王

《看胜者经营之道-李强》讲师介绍:李强《赢家大讲堂》栏目特聘专家。杰出演讲家、成功学专家、营销策划专家、企业培训导师,享有“中国启智训练第一人”之美誉。李强曾在大型外资企业担任职业经理人,后投身于咨询...

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2017-08-17

开始学习课时 李强 如何经营好企业 直击企业...

如何经营好企业

李强 中国启智训练第一人。2007年中国十大杰出讲师。巨思特教育集团董事局主席,香港巨思特商学院院长,北京巨思特企业管理顾问有限公司董事长。中国经营报专家顾问团高级顾问。清华大学国际化管理总裁高级研修...

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2017-08-17

开始学习课时 李强 如何经营好企业 直击企业...

如何经营好企业

李强 中国启智训练第一人。2007年中国十大杰出讲师。巨思特教育集团董事局主席,香港巨思特商学院院长,北京巨思特企业管理顾问有限公司董事长。中国经营报专家顾问团高级顾问。清华大学国际化管理总裁高级研修...

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2017-08-17

开始学习课时 李强 如何经营好企业 直击企业...

如何经营好企业

李强 中国启智训练第一人。2007年中国十大杰出讲师。巨思特教育集团董事局主席,香港巨思特商学院院长,北京巨思特企业管理顾问有限公司董事长。中国经营报专家顾问团高级顾问。清华大学国际化管理总裁高级研修...

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2017-08-17

开始学习课时 李强 如何经营好企业 直击企业...

如何经营好企业

李强 中国启智训练第一人。2007年中国十大杰出讲师。巨思特教育集团董事局主席,香港巨思特商学院院长,北京巨思特企业管理顾问有限公司董事长。中国经营报专家顾问团高级顾问。清华大学国际化管理总裁高级研修...

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2017-08-17

开始学习课时 李强 如何经营好企业 直击企业...

如何经营好企业

李强 中国启智训练第一人。2007年中国十大杰出讲师。巨思特教育集团董事局主席,香港巨思特商学院院长,北京巨思特企业管理顾问有限公司董事长。中国经营报专家顾问团高级顾问。清华大学国际化管理总裁高级研修...

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2017-08-17

开始学习课时 李强 如何经营好企业 直击企业...

如何经营好企业

李强 中国启智训练第一人。2007年中国十大杰出讲师。巨思特教育集团董事局主席,香港巨思特商学院院长,北京巨思特企业管理顾问有限公司董事长。中国经营报专家顾问团高级顾问。清华大学国际化管理总裁高级研修...

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2017-08-09

开始学习课时 执行力沟通的四个步骤

沟通与执行力

执行力是落实企业战略的关键,卓越的执行力从沟通开始。全部课程内容涉及执行力沟通的四个步骤、三大要素、沟通风格分析、克服沟通心理障碍等几个方面幽默风趣、循循善诱的表达,让您在轻松愉快的学习氛围中,了解什...

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2017-08-09

开始学习课时 强化执行力从有效沟通开始

沟通与执行力

执行力是落实企业战略的关键,卓越的执行力从沟通开始。全部课程内容涉及执行力沟通的四个步骤、三大要素、沟通风格分析、克服沟通心理障碍等几个方面幽默风趣、循循善诱的表达,让您在轻松愉快的学习氛围中,了解什...

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2017-08-09

加入了课程

沟通与执行力

执行力是落实企业战略的关键,卓越的执行力从沟通开始。全部课程内容涉及执行力沟通的四个步骤、三大要素、沟通风格分析、克服沟通心理障碍等几个方面幽默风趣、循循善诱的表达,让您在轻松愉快的学习氛围中,了解什...

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2017-08-09

开始学习课时 非人力资源经理的人力资源管理0...

普通经理的人力资源管理

人力资源管理就是:“有什么事,设什么岗;设什么岗,上什么人;上什么岗,干什么活;干什么活,拿什么钱。”...

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2017-08-09

开始学习课时 非人力资源经理的人力资源管理0...

普通经理的人力资源管理

人力资源管理就是:“有什么事,设什么岗;设什么岗,上什么人;上什么岗,干什么活;干什么活,拿什么钱。”...

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2017-08-09

开始学习课时 非人力资源经理的人力资源管理0...

普通经理的人力资源管理

人力资源管理就是:“有什么事,设什么岗;设什么岗,上什么人;上什么岗,干什么活;干什么活,拿什么钱。”...

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2017-08-09

开始学习课时 非人力资源经理的人力资源管理0...

普通经理的人力资源管理

人力资源管理就是:“有什么事,设什么岗;设什么岗,上什么人;上什么岗,干什么活;干什么活,拿什么钱。”...

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2017-08-09

开始学习课时 非人力资源经理的人力资源管理0...

普通经理的人力资源管理

人力资源管理就是:“有什么事,设什么岗;设什么岗,上什么人;上什么岗,干什么活;干什么活,拿什么钱。”...

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2017-08-09

开始学习课时 非人力资源经理的人力资源管理0...

普通经理的人力资源管理

人力资源管理就是:“有什么事,设什么岗;设什么岗,上什么人;上什么岗,干什么活;干什么活,拿什么钱。”...

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2017-08-09

开始学习课时 海尔的管理学习和创新02

海尔的管理学习和创新

张瑞敏主讲!《海尔的管理学习和创新》是理论分析加上张瑞敏的原话,让我们看到海尔的管理。...