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53个成员 1556个话题 创建时间:2014-03-20

2014年山东省考行测数量关系之年龄问题

发表于 2014-05-28 924 次查看

 2014年山东省的公务员考试预计在6月下旬举行,距离现在还有一个月的时间,在这一个月的时间里面,我们不能进行大而泛的备考,而是要有针对性的学习,在公务员考试行测数量关系部分,涉及到的知识点比较多,而且有些知识点经过变形,试题的难度更高,所以我们在备考的时候,一定要正确的梳理这些知识点,掌握相应的解题技巧。

  在公务员考试试题里面,有这样一类试题,涉及到的是不同人、不同年份之间的年龄问题,我们在解答这类问题的时候,一定要抓住一点,就是年龄差保持不变,然后利用整除特性、数字敏感等,采用列方程、列表格等方法来解答。

  我们举个例子来说,爸爸是儿子年龄的4倍,几年之后爸爸是儿子年龄的3倍,由于爸爸和儿子的年龄差不变,那么爸爸和儿子的年龄差必然能被3、2整除;

  【真题示例】今年祖父的年龄是小明年龄的6倍,几年后,祖父年龄是小明的5倍,又过几年以后,祖父的年龄是小明年龄的4倍。祖父今年是多少岁?

  A. 60B. 72C. 84D. 92

  【答案】B

  【解析】本题考查的是年龄问题。

  根据题意,由于祖父的年龄是小明的6、5、4倍,那么两人的年龄差必然能被5、4、3整除,也就是60岁,那么今年祖父的年龄就是60×6/5=72,故本题的正确答案为B选项。

  【解析二】由于今年祖父的年龄是小明的6倍,那么年龄必然能被3整除,排除D选项;由于几年之后两人的年龄倍数为5,那么年龄差就能被4整除,排除A、C选项。

  此外,还有一类试题,涉及到几个年龄的混合,一般最多是三个年龄的平均,我们把这类试题称之为混合年龄问题,在解答这类试题的时候,我们可以利用十字交叉或者特殊值的方法来解答。

  【真题示例】某企业有甲、乙、丙三个部门,已知三个部门员工的人数比为4:5:6,平均年龄是34岁,甲部门员工的平均年龄是30岁,丙部门员工的平均年龄是20岁。问乙部门员工的平均年龄是多少岁?

  A.45B.48C.51D.54

  【答案】D

  【解析】本题考查的是年龄问题。

  根据题意,假设甲、乙、丙部门有4、5、6个人,那么甲部门员工年龄之和为30×4=120,丙部门为20×6=120,总的年龄为34×(4+5+6)=340+170=510,所以乙部门年龄之和为510-120-120=270,那么平均年龄就是270/5=54,故本题的正确答案为D选项。

  综上所述,我们在解答年龄问题的时候,首先要确定试题的类型,然后利用相关的解题技巧来解答试题,从而快速准备的拿到应得的分数。

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